Es difícil probar la inteligencia emocional. Una de las principales
preocupaciones con los métodos de prueba es el debate sobre si la
inteligencia emocional se basa en el temperamento y la personalidad de
una persona , o si es una respuesta aprendida desarrollado a través de
las habilidades y experiencias interpersonales. En otras palabras, éste
pertenece a la naturaleza versus la crianza debate y la forma de manejar
la situación. Pruebas basadas en el aspecto natural se verá en la
personalidad, la estabilidad emocional y la conciencia de la persona
para determinar la inteligencia emocional. Los defensores nutren
analizarán aspectos socialmente aceptados en el área inmediata ,
habilidades de liderazgo , trabajo en equipo y habilidades
interpersonales aprendidas .
Negativos Vistas
Negativos Vistas
La gente
puede no tener la importancia de la inteligencia emocional en serio. Al
igual que con muchos aspectos de la vida, este tema está abierto a las
opiniones personales y el ridículo . Algunas personas en el mundo de los
negocios creen que el lugar de trabajo no es un lugar para las
reacciones emocionales. Estas personas piensan que la lógica debe
gobernar y emociones deben quedarse en casa.
Mal uso
Mal uso
Con los conocimientos adquiridos con la inteligencia emocional , que
puede tomar decisiones que mejor le sirven y afectar a otros . Sin
embargo , algunas personas pueden utilizar este conocimiento para
manipular a los demás . Una persona que utilice esta negativa también
podría aprovecharse deliberadamente sobre personas inocentes . Debido a
que la inteligencia emocional se utiliza a menudo en el lugar de trabajo
y en los entornos de negocio , la gente podría usar esto para atraer a
un público objetivo de comprar un artículo o comprar un servicio basado
en una apelación emocional. También se podría utilizar para hacer que
una persona se sienta inferior o para obtener cierta información.

Interesante observación a veces se exagera demasiado en los resultados de la famosa inteligencia emocional, el aprovechamiento por ejemplo de algunos políticos que lo utilizan para manipular y engañar a los personas y ganar votos una de las razones de la quiebra de Enron fue su “mentalidad del talento” y su sobrevaloración de determinadas personas que terminaron provocando el fracaso conjunto de la compañía.
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